Az első targoncás gépcsoportot ahhoz a munkához érdemes kiválasztanod, amelyet ténylegesen szeretnél elvállalni. Ha a kiszemelt munkahelyen vezetőüléses targoncával dolgoznál, a 3324-es képzés ésszerű első lépés. Ha gyalogkíséretű vagy vezetőállásos géphez keresnek kezelőt, másik gépcsoportra lehet szükséged. A döntést az álláshirdetés pontosítása és a gép azonosítása tegye konkréttá.
A vezetőüléses kategóriát minden kezdőnek egyformán ajánlani túl nagy leegyszerűsítés. Az elhelyezkedéshez a lakóhelyedről elérhető munkák, a vállalható műszakok és a munkáltató betanítási gyakorlata is számít. A jogosítvány megszerzésére fordított pénzt akkor költöd jól, ha előtte ezeket is végignézed.
Mit jelent a 3312, a 3313 és a 3324?
A három kód az aktuális szabályozásban is szerepel. A képzőnek az ajánlatban pontosan meg kell neveznie, milyen gépcsoport megszerzésére jelentkezel. A jogosítvány az adott gépcsoportra szól. [1]
| Kód | Gépcsoport | Mikor kerüljön az első helyre? |
|---|---|---|
| 3312 | Gyalogkíséretű targoncák | Ha a megcélzott munkakörben ilyen gépet kell kezelned. |
| 3313 | Vezetőállásos targoncák | Ha a munkáltató álló kezelőhelyes vagy megfelelően besorolt platformos gépet használ. |
| 3324 | Vezetőüléses targoncák | Ha az első munkád ülésből kezelt targoncához kapcsolódna. |
A gép hétköznapi neve okozhat félreértést. A „béka”, a „villás” vagy a „magasemelős” kifejezés nem helyettesíti a gép pontos azonosítását. Kérj típusjelet és gépcsoportot. Egy álláshirdetésben szereplő „tolóoszlopos tapasztalat” pedig a kezelési gyakorlatra is utalhat: ne feltételezd, hogy minden ilyen gép ugyanabba a kezelőhely szerinti csoportba tartozik.
Ha még nincs kiszemelt munkahelyed
Gyűjts össze néhány friss álláshirdetést arról a területről, ahová valóban be tudsz járni. Írd melléjük a gépcsoportot, az elvárt tapasztalatot, a műszakrendet és az egyéb feladatokat. Ez saját döntési lista lesz; országos keresleti sorrendet ennyiből még nem érdemes felállítani.
A hirdetésben különítsd el a feltételt és az előnyt. Ha a tapasztalat csak előny, kérdezz rá, fogadnak-e frissen vizsgázott jelentkezőt. Ha a kiírás rutinos kezelőt keres, a megfelelő kód megszerzése önmagában valószínűleg kevés az adott álláshoz. Ilyenkor inkább olyan belépési lehetőséget keress, ahol a betanítás feltételeit is világosan elmondják.
A közvetítőnél és a munkáltatónál ugyanazokat a kérdéseket tedd fel. Milyen gépet használnék? Melyik gépcsoportot kérik? Mennyi előzetes gyakorlat szükséges? Ki tanít be a konkrét gépre? Van-e felügyelet a kezdeti időszakban? Ezek a válaszok sokkal használhatóbbak egy általános ígéretnél arról, hogy „targoncással mindig lehet munkát találni”.
Ha a reálisan elérhető állások között több 3324-es lehetőség van, és kezdőket is fogadnak, a vezetőüléses képzés mellett már van konkrét érved. Ugyanezt a gondolatmenetet használd a másik két csoportnál is. A saját lehetőségeidhez illeszkedő választást keresd.
Egy gépcsoport vagy több egyszerre?
Több gépcsoport akkor lehet indokolt, ha a megcélzott munkakörben ténylegesen többféle gépet kell használnod, vagy több, számodra megfelelő állás eltérő csoportokat kér. A képzési csomag tartalmát ilyenkor gépcsoportonként nézd meg. Kérdezd meg, melyik gépen tanulsz és vizsgázol, mennyi gyakorlási lehetőséget kapsz, és mikorra teljesíthető az egész képzés.
A KAV 2026. augusztus 1-től hatályos tanterve külön kezeli az általános és a gépspecifikus ismereteket, valamint a gyakorlati követelményeket. Egy több csoportos csomag tartalmát ezért nem lehet a „három jogsi egyben” szlogenből megítélni. [2]
Szűk keretnél a plusz gépcsoport díját vesd össze az elsőként szükséges gépen kérhető további gyakorlással és az utazási költséggel. Ha a kiszemelt álláshoz egy csoport kell, a több bejegyzés értékét az adja, hogy később valóban használod-e őket. Az első gépen megszerzett biztosabb rutin szintén értékes döntési szempont.
A több csoport megszerzése nem jelent minden anyagmozgató gépre érvényes jogosultságot. Speciális gép vagy más feladat esetén újra meg kell nézni a szükséges besorolást. A képzőtől konkrét kódszámokat kérj az ajánlatba, és ugyanazokat egyeztesd a munkáltatóval is.
Mit kérdezz meg a képzőtől fizetés előtt?
A tanfolyam díja mellett a képzés tartalmát is hasonlítsd össze. Kérj írásos tájékoztatót arról, mit tartalmaz az ár: oktatás, vizsgák, okmánykiállítás, orvosi vizsgálat, esetleges pótvizsga és további gyakorlás. Az utazás és a kieső munkanap neked akkor is költség, ha az iskola árlistájában nem szerepel.
A gyakorlati szervezésre külön kérdezz rá. Milyen géptípus áll rendelkezésre? Hány résztvevő osztozik rajta? Hogyan osztják be a gépkezelési időt? Mi történik, ha valamelyik műveletet a kijelölt alkalmak után még bizonytalanul végzed? A válaszból az is látszik, mennyire tudnak a kezdő tanuló helyzetével foglalkozni.
A képző jogosultságát hivatalos nyilvántartásban ellenőrizd. Ehhez a KAV a képző szervek képzési engedélyeit tartalmazó oldalt tart fenn. [4] A tananyag kiválasztásánál az aktuális követelményre kérdezz rá, és azt is tisztázd, melyik dokumentumból készülhetsz fel a vizsgára.
Mi változik, ha van korábbi végzettséged?
A régi bizonyítványodat és meglévő gépkezelői jogosítványodat már az ajánlatkéréskor mutasd meg. A jelenlegi tanterv meghatározott korábbi jogosítványokhoz és szakirányú képesítésekhez felmentési lehetőséget rendel. A felmentés terjedelme a dokumentumodtól és a megszerezni kívánt gépcsoporttól függ. [2]
Kérd írásban, pontosan melyik oktatási és vizsgarész alól kapsz felmentést, és mit kell teljesítened. Ha az egyik képző teljes tanfolyamot, a másik rövidebb képzést ajánl, enélkül az árak összehasonlítása sem értelmes. A régi okmányról szóló homályos telefonos válasz könnyen rossz jelentkezéshez vezethet.
A jelentkezési alapfeltételeket is még fizetés előtt tisztázd. A KAV tájékoztatója a betöltött 18. életévet és az egészségügyi alkalmasságot nevezi meg; a jogosítvány használatánál az orvosi alkalmasság érvényességére is figyelni kell. [3] A szükséges igazolásról a képzőtől kérj pontos tájékoztatást.
A vizsga után a konkrét munkahelyet is meg kell tanulni
Az Emelőgép Biztonsági Szabályzat munkába állás előtt, valamint a korábban még nem kezelt emelőgéptípus használata előtt is előír munkavédelmi oktatást. A kezelői megbízás szintén része a szabályozásnak. [5] Egy megszerzett gépcsoport mellett is lehet olyan új kezelőszerv, kormányzás vagy szerelék, amelyet meg kell ismerned.
A munkáltatóval tisztázd a helyi útvonalakat, az áruátvétel rendjét, a gyalogosokkal közös területeket és a hibajelzés módját. Kihez fordulsz, ha sérült rakodólapot találsz? Hová állítod a hibás gépet? Ki dönthet egy bizonytalan rakomány megmozgatásáról? Kezdőként ezekre ugyanúgy szükséged lesz, mint a gép kezelésére.
Ha a cég fizeti a képzést, a vállalásokat előre beszéljétek át. Melyik gépcsoportot finanszírozza, hogyan férnek el az alkalmak a munkaidőben, milyen feltételeket kér cserébe, és hogyan szervezi a munkába állást? A támogatás mértékét és feltételeit a konkrét megállapodásból lehet megismerni.
Az első jelentkezés előtt legyen három pontos válaszod: milyen munkát célzol meg, melyik gépcsoportot kérik hozzá, és hol kapsz megfelelő gyakorlási lehetőséget. Ha ezek megvannak, már érdemben tudsz választani az ajánlatok között. A részletes ügyintézési lépéseket a targoncavezetői jogosítvány megszerzéséről szóló cikkben találod.
